Подскажите пожалуйста, сегодня ко мне в кафе пришли два молодца и показали удостоверение прокуратуры. Потребовали документы на оформленных работников, а также Свидетельство и т.д. Направления на проверку у них не было, сказали, что основанием для проверки является их удостоверения. В журнал регистрации проверок записали одного проверяющего, сказали - достаточно. Потребовали оформить работника и предупредили, что придут еще. Действительно ли прокуратура может производить такие проверки без направлений? И как себя вести в следующий их визит? Спасибо.

Проверка в воскресенье???

Это меня тоже очень удивило, но они сказали, что работают без выходных...

Может, их не так интересовала ваша хоз.деятельность, как персонал - в рамках расследуемого уголовного дела к.-н.? Тогда это возможно.

Нет, они провели беседу с работником, сказали чтобы в течение 5 дней она была оформлена, и что они обязательно зайдут еще как-нибудь вечерком... Никаких уголовных дел нет, все спокойно (тьфу-тьфу) пока... Меня просто интересует, действительно ли представители прокуратуры могут просто прийти и потребовать предоставить документы на основании их корочки без направлений и актов?

Мы работаем не один год, такой визит впервые. были проверки и ОБЭПа и Горисполкомов - разные, но всегда имелся документ на проверку.

Вообще-то направление ОБЯЗАТЕЛЬНО.
А "персонал - в рамках расследуемого уголовного дела" я имела в виду, вдруг кто-то из сотрудников где-то проходит/проходил по делу (свидетель, подозреваемый, пр....).
В подобных случаях (когда "вечерком" и без направления) попробуйте намекнуть на "превышение служебных полномочий". А работника все же лучше оформить. Или говорите, что он пока на испытательном сроке - 5 дней можно без оформления договора в ЦЗан.

Никто из моих сотрудников нигде не проходит. А намекать им на превышение, наверное себе дороже, вряд ли они кого-то боятся. Тут нужен Закон.А что говорит Закон? Где об этом можно почитать?

Без направления на проверку не допускаете к документам никого,в наравлении обычно оговаривается круг проверки, никаких документов,кроме необходимых показывать нельзя, прокуратура участвует в проверке хозяйственной деятельности вместе с КРУ и проверяют обычно либо бюджетные,либо выигравшие тендер,либо имеющие договора с бюджетом.Любое удостоверение можно купить на Майдане за копейки.Даже если,что мало вероятно,это был работник прокуратуры,это был развод .

Я тоже склоняюсь к этой версии -"развод", но, собственно, где смысл? Ведь ничего ж не поимели?Мне нужно в следующий их визит тыцьнуть им статью Закона (распечатаю и подчеркну) о превышении полномочий. Это как найти, в Кодексе трудовом или как? Подскажите, пожалуйста.

Могу тодько поделиться собственным опытом,даже после предоставления удостоверения,если я проверяющих не знаю,звоню туда откуда проверяющие пришли.Работника оформить,без направления и звонка в прокуратуру,а для проверки нет повода.к документам не допускать.В понедельник позвоните в районную прокуратуру и выясните какими полномочиями этот человек обладает(хотя если это аферист,Вам предложат написать заявление)

Ну-ну. Позвоните в прокуратуру, расскажите, а лучше напишите про неоформленного работника и пяти дней у Вас уже не будет! А если это действительно работник прокуратуры - то его даже "незаконные" действия Вы куда будете оспаривать? Инспектор ГНИ, пожрники, санстанция, ПФ - по своим полномочиям дети по сравнению с прокуратурой.

Вы представляете,какими вопросами занимается прокуратура?Что такое кафе для них?,,ни один работник прокуратуры не будет рисковать своим местом из за неоформленного работника,зачем говорить что шла речь именно о работнике,да никто не даст ему направления,даже задним числом.Вы не представляете ,что творится системах,занимающихся контролем,кака у них загрузка,реальная возможность заработать,я понимаю,еще был бы конверт,а то кафе.Ко мне пришел УБЭП 3 мальчикав форме,с направлением,спросила разрешения перезвонить,уточнить полномочия,не было ни обид,ни репрессий.

Это как раз один из тех немногих вопросов, которые именно прокуратура имеет полное право контролировать в несиловых, негосударственных структурах, в соответствии с измененным Законом "О Прокуратуре"!

Кодекс законів про працю України Глава XVIII НАГЛЯД І КОНТРОЛЬ ЗА ДОДЕРЖАННЯМ ЗАКОНОДАВСТВА ПРО ПРАЦЮ
Стаття 259. Нагляд і контроль за додержанням законодавства про працю
Вищий нагляд за додержанням і правильним застосуванням законів про працю здійснюється Генеральним прокурором України і підпорядкованими йому прокурорами.

У Вас не оформлен работник-это явное нарушение.Вас предупредили,по простому.Не выписали штраф не требовали взятку.А Вы хотите наехать на них же?Завтра к Вам прийдет налоговая и будет совсем другая история.

[ (Хохлушка. У Вас не оформлен работник-это явное нарушение)

Солидарен с Вами, коллега. Воевать нужно, отстаивая свои законные права, при их нарушении, а не пытаться отбиться любыми методами от последствий своего же незаконного поступка.

Работник у меня работал 2-й день, т.е. придраться было не к чему. Как оказалось позже, они были не только у меня, а еще в десятке заведений и магазинов. Непонятно, зачем принимать законы о проверках, если могут прийти, показать корочку и всё! И не важно - есть основания для проверки, нет оснований - какая разница? Налоговая, горисполком, СЭС были буквально за месяц до них. Кассовики выписали штрафик, как водится, все документы в порядке! В общем, простой напряг и содержание в постоянной готовности!)))

Вчера ко мне в кафе заходили представители прокуратуры и оставили письмо. В нем написано, что в связи с проверкой деятельности предпренимателей просим предоставить следующие документы:
"-1) установчі документи підриємства;
-2) правовстановлюючі документи на земельну ділянку;
-3) дозвільні документи на будівництво, введення в експлуатацію приміщення та устаткування;
-4) яким чином здійснюється водопостачання(дозвільні документи, копії договорів, акти виконаних робіт, акти введення в експлуатацію);
-5) копії договорів на утворення та викиди відходів;
-6) яким чином здійснюється ел.постачання(дозвільні документи, договори);
-7) труд. договори, відомості про отримання зарплати;
-8) копіїї бухг. документів за 2010р., що підтверджують сплату загальнообов. податків та зборів;
-9) порядок отримання та фіксації плати за надані послуги (копії відповідних книг, квитанцій), розмір отриманих прибутків."
Может у кого была похожая ситуация, подскажите, пожалуйста, копии каких документов им предоставить (не хотелось бы давать лишние,а то еще что-то наковыряют)
Кафе оформлено на двух собственников: на маму кухня на ЕН, на дочку - бар на общих основаниях. Помещение под кафе взято в аренду, договор с собственниками оформлен на маму, а дочка у нее берет часть помещения в субаренду. По первым трьом пунктам, будет ли им достаточно копии договоров аренды и субаренды, акта передачи помещения и копии договора купли-продажи помещения собственником. Других документов у меня нет, а собственник помещения в отъезде.
По пункту 4,5,6 - счета за воду, свет, телефон мы получаем от арендодателя. За мусор тоже платим ему на основании заключеного договора. Достаточно ли будет акта сверки с арендодателем за 2010г. Или нужно у него брать копии договоров с поставщиками, копии табуляграм, счетов?
По пункту 8 - это подавать копии отчетов и копии квитанций про оплату торгового патента, сбора на хмелярства, эдиного налога, подоходного или еще какие-то документы нужны?
П пункту 9 - копии декларации и отчета спд, или нужно и копию ф10?
Очень расчитываю на Ваше мнение.

Обычно внизу письма мелким шрифтом стоит исп. Иванов (напрмер) и его телефон. Позвоните туда и не парьтесь что давать.
Задайте эти же вопросы, что на форуме. Возможно часть вопросов сама сразу отпадет.
Кроме того, спросите, на каком основании вы будете давать копии ненужных документов, если вопрос полноты и своевременности уплаты налогов проверяет и контролирует налоговая. Может достаточно справки из гни об отсутствии заждолженности перед бюджетом?
Кроме копий доументов советую подготовить письмо-ответ (на ваш исх № от .. сообщаю, что ...и по пунктам ответить. А потом копии документов прилагаю). При чем чем меньше копий, тем краще. Побольше постарайтесь письменно в ответе-письме осветить.

Написан исполнитель и номер мобильного телефона. Звонила, то сбрасывает, то трубку не берет. Потому и возникли вопросы.

Твоя подруга или подруга работника не любит , чтобы у тебя было все хорошо и поэтому сочинила полную фантазий бумагу в прокуратуру (что первое ей на ум пришло). Фантазии были бурными , а читать людям их не хотелось, поэтому , пользуясь принципами скорочтения из фантазий было выловлено что то более понятное и приняты какие то меры , но , чтоб не запутаться и сильно не перетрудиться прокураторы посидели , поржали с неугомонного жалобщика и пришли дали советы - и своя совесть спокойна и фантазии , вроде бы, проверили . Закон об обращении граждан чтить надо , однако .

В последнее время эти проверки учащаются.В результате получаешь акты о нарушения от инспекции по труду(в моем случае).Предоставляли копии документов.Оригиналы не давали.Док. были скопированы выборочно-отчеты за последний квартал,ведомости з/п за последний квартал,так как период деятельности уже немалый,оригиналы предоставлять просто нельзя(потом возврата не дождешься).А суть письма- меркантильный интерес,заканчивается все одним и тем-же.

Тогда сделайте по-другому:
- на бланке-шапке письма из прокуратуры есть их тел. и факс (канцелярия обычно), звоните туда и просите рабочий номер того исполнителя Иванова, т.к. типа есть от него письмо, а нет телефона.
- или узнаете в справочной номер этой районной прокуратуры (канцелярии) и звоните туда и просите рабочий номер того исполнителя Иванова, т.к. типа есть от него письмо, а нет телефона.

Любой меркантильный интерес можно пресечь...с умом!!

Большое спасибо всем, что откликнулись.
Буду звонить